Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.
Verwaltung
Vollzeit
In der Stabsstelle Kommunikation & Medien des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/ als Elternzeitvertretung zu besetzen:
Social-Media Redakteur*in (m/w/d)
Die Stelle ist als Elternzeitvertretung befristet für mindestens 1 Jahr zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- In der Abteilung Kommunikation und Medien des UKB übernehmen Sie die Redaktion von Social-Media-Kanälen, insbesondere die Produktion von Video-Inhalten zu allen Themenbereichen des UKB
- Sie erstellen eigenständig crossmedialen Content, etwa in Form von Videos, Texten und Bildern, auch zu besonders anspruchsvollen Themen aus Wissenschaft und Forschung
- Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben im Community-Management
- Sie beraten UKB-Angehörige in der Produktion von Online- und Video-Content
- Sie behalten relevante Themen in digitalen Netzwerken im Blick – auch im sensiblen Umfeld von Gesundheitskommunikation und beobachten aktuelle Trends
- Zusammen mit der Abteilungsleitung und im Team entwickeln Sie die Social-Media-Kanäle weiter
- Sie tragen zu PR-Kampagnen und zur Content-Strategie des UKB bei und wirken an deren Umsetzung mit
- Sie beobachten und analysieren die Performance der Social-Media-Aktivitäten des UKB mithilfe gängiger Tools und leiten daraus Optimierungsvorschläge ab
- Sie achten bei der Content-Erstellung auf zielgruppengerechte und möglichst barrierearme Sprache und Gestaltung
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein wissenschaftliches abgeschlossenes Hochschulstudium oder nachgewiesene gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
- Sie verfügen zusätzlich über einschlägige Qualifikationen oder Erfahrungen im Bereich Social-Media-Management
- Sie haben fundierte Praxiserfahrung im Community-Management und in der Online-Content-Produktion, insbesondere in der Videoproduktion vorzuweisen. Sie verfügen über Erfahrung in Redaktion, Konzeption und Projektmanagement
- Sie können komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und korrekt und anschaulich vermitteln. Auch unter Zeitdruck sind sie kreativ. Sie sind es gewohnt, konzeptionell zu arbeiten und sich rasch und verantwortungsvoll auf neue Sachverhalte einzustellen
- Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Wissenschafts- oder Gesundheitskommunikation mit – oder eine hohe Bereitschaft, sich in komplexe medizinische und wissenschaftliche Themen einzuarbeiten
- Der professionelle und strategische Umgang mit Sozialen Medien ist Ihnen geläufig
- Sie haben ein gutes Gespür für sensible Themen und datenschutzrechtliche Anforderungen im klinischen Kontext – insbesondere bei der Erstellung von Video- und Bildmaterial im Krankenhausumfeld
- Im Umgang mit digitalen Zielgruppen (Patient*innen, Angehörige, Fachpublikum, Medien etc.) beweisen Sie Empathie, Souveränität und eine zielgruppengerechte Ansprache – auch in schwierigen Situationen
- Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift
Wir bieten
Zukunftssicherer Arbeitgeber
Zukunftssicherer Arbeitgeber
Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt
Bezahlung nach TV-L
Bezahlung nach TV-L
Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen)
Prämien & Sonderzahlungen
Prämien & Sonderzahlungen
Nach TV-L wird eine Jahressonderzahlung ausgezahlt und es gibt weitere Zusatzentlohungen wie unter anderem das Prämiensystem für die Übernahme von Zusatzaufgaben im Team, für ausgewählte Zusatzqualifikationen, Fachweiterbildungen und bei Festanstellung im Pflege-Pool. Außerdem gibt es die Einspringprämie für kurzfristige Einsätze innerhalb < 96 Stunden aus dem Dienst-Frei
Vorteile des TV-E
Vorteile des TV-E
Zusätzliche Leistung zur Entlastung in den TV-E berechtigten Bereichen (Entlastungstage)
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (bei Bürojobs), Home Office
Start mit System
Start mit System
Strukturiertes Onboarding, fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team, viele Praxisanleiter*innen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente
Attraktivste Ausbildungsstätte
Attraktivste Ausbildungsstätte
Attraktives Ausbildungsgehalt, planbare 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Tarifurlaub mit zusätzlich 2 Zusatzurlaubstagen (TV-E), sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.
Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren
besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 04.06.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23037 an:
Universitätsklinikum Bonn
