Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus.
Wissenschaft und Forschung
Vollzeit
Wissenschaftlichen Mitarbeiters bzw. Wissenschaftlichen Mitarbeiterin (m/w/d) Institute for Medical Humanities
Am Institute for Medical Humanities des Universitätsklinikums Bonn ist für die Mitarbeit in dem wissenschaftstheoretisch-philosophischen Teilprojekt des vom Bundesministerium für Forschung, Technik und Raumfahrt (BMFTR) geförderten Verbund-Forschungsprojekt „Neuronale Organoide: Wissenschaftstheoretische, ethische und rechtliche Implikationen alternativer, aus Stammzellen gewonnener 3D-Modelle“ (NAWiStem3D) zum 1. März 2026 die Stelle eines*einer
Wissenschaftlichen Mitarbeiters bzw. Wissenschaftlichen Mitarbeiterin (m/w/d)
für 3 Jahre (28.02.2029) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) projektbefristet zu besetzen.
Das Forschungsprojekt untersucht die epistemischen, ethischen und gesellschaftlichen Fragen in Zusammenhang mit aus Stammzellen generierten dreidimensionalen Modellen des Gehirns, den sogenannten neuronalen Organoiden. Diese werden für die Erforschung des menschlichen Nervensystems sowie der Entstehung neuropsychiatrischer Erkrankungen wie Autismus-Spektrum-Störungen oder der Alzheimer-Demenz verwendet und besitzen das Potential, künftig die Individualisierung von Therapien voranzubringen. Das Projekt zeichnet sich durch seinen interdisziplinären Ansatz aus und wird im engen Verbund mit Ethikern am Forschungszentrum Jülich durchgeführt.
Das an der Universität Bonn angesiedelte Teilprojekt befasst sich empirisch informiert mit den wissenschaftstheoretischen und medizin-philosophischen Aspekten der Systematisierung, Nomenklatur und Bewertung neuronaler Organoide. Im Fokus steht die Analyse der grundlegenden Annahmen gegenwärtiger Forschungspraxis sowie der zugrundeliegenden Konzeptualisierung von Krankheit, denen das Teilprojekt in ihrer epistemischen und ethischen Tragweite nachgeht. Auf diese Weise wird der Rahmen für die interdisziplinäre Arbeit der Teilprojekte gelegt. Das Teilprojekt wird von Frau Dr. med. Sarah Diner, Wissenschaftliche Mitarbeiterin des Institute for Medical Humanities an der medizinischen Fakultät der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn und des Universitätsklinikums Bonn, geleitet.
Einstellungsvoraussetzungen und Qualifikationsmerkmale:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wissenschaftstheorie oder Philosophie bzw. der Biologie oder einer einschlägigen, vergleichbaren wissenschaftlichen Qualifikation in Kombination mit einer geisteswissenschaftlichen Disziplin
- Sehr gute Englischkenntnisse sind eine Grundvoraussetzung
- Der*die Kandidat*in interessiert sich für zentrale Konzepte des Forschungsprojektes, wie der Konzeptualisierung von Gesundheit und Krankheit, Epistemologie sowie der normativen Dimension von Wissenschaft und besitzt die Bereitschaft, sich theoretisch mit den Grundlagen und Annahmen empirischer Forschungsmethoden zu befassen
- Nachweisliche Publikationstätigkeit ist von Vorteil
Ihre Aufgaben und was wir erwarten:
- Engagierte, selbstständige und verantwortungsvolle wissenschaftliche Mitarbeit mit dem Fokus auf dem Forschungsprojekt
- Kooperations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum interdisziplinären Arbeiten
- Bereitschaft sich vor Ort an Veranstaltungen der Forschergruppe zu beteiligen
Wir bieten:
- Ein interdisziplinäres Forschungsumfeld an der Schnittstelle zwischen Medizin und den Geisteswissenschaften
- Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
- Bezahlung nach TV-L EG13: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Einzureichende Unterlagen:
- Motivationsschreiben
- Tabellarischer Lebenslauf
- Qualifizierungszeugnisse (Abschlusszeugnis, transcript of records)
- Arbeitsprobe (Aufsatz oder Abschlussarbeit)
- Nachweise wissenschaftlicher Aktivitäten (falls vorhanden)
Ihr Hauptarbeitsplatz befindet sich am Institute for Medical Humanities des Universitätsklinikums Bonn.
Wir bieten
Zukunftssicherer Arbeitgeber
Zukunftssicherer Arbeitgeber
Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt
Bezahlung nach TV-L
Bezahlung nach TV-L
Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen)
Prämien & Sonderzahlungen
Prämien & Sonderzahlungen
Nach TV-L wird eine Jahressonderzahlung ausgezahlt und es gibt weitere Zusatzentlohungen wie unter anderem das Prämiensystem für die Übernahme von Zusatzaufgaben im Team, für ausgewählte Zusatzqualifikationen, Fachweiterbildungen und bei Festanstellung im Pflege-Pool. Außerdem gibt es die Einspringprämie für kurzfristige Einsätze innerhalb < 96 Stunden aus dem Dienst-Frei
Vorteile des TV-E
Vorteile des TV-E
Zusätzliche Leistung zur Entlastung in den TV-E berechtigten Bereichen (Entlastungstage)
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (bei Bürojobs), Home Office
Start mit System
Start mit System
Strukturiertes Onboarding, fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team, viele Praxisanleiter*innen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente
Attraktivste Ausbildungsstätte
Attraktivste Ausbildungsstätte
Attraktives Ausbildungsgehalt, planbare 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Tarifurlaub mit zusätzlich 2 Zusatzurlaubstagen (TV-E), sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr. Sarah Diner (sarah.diner@uni-bonn.de).
Bewerbung:
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Qualifizierungszeugnis sowie Arbeitsprobe (alles zusammengefasst in einer PDF-Datei) bis zum 06.02.2026 an:
Universitätsklinikum Bonn
