Assistenzärztin/- Arzt für MKG-Chirurgie (m/w/d) Klinik für Mund-, Kiefer und Plastische Gesichtschirurgie 710_2023

Universitätsklinikum Bonn

  • Vollzeit
Das Universitätsklinikum Bonn
Wir vereinigen Exzellenz in Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie Wirtschaftlichkeit.

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

ab sofort

In der Klinik für Mund-, Kiefer und Plastische Gesichtschirurgie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (42 Std./Woche) zu besetzen:

Assistenzärztin/-  Arzt für MKG-Chirurgie (m/w/d)

Die Stelle ist während der Facharzt-Erlangung befristet auf 5 Jahre zu besetzen.

Unsere Klinik deckt das gesamte Spektrum des Fachbereichs ab. Das Angebot für die Patienten umfasst die dentoalveoläre Chirurgie, Implantologie, Traumatologie sowie orthognathe Eingriffe neben der Speicheldrüsenchirurgie. Die Abteilung zeichnet sich durch besondere Erfahrung in der Behandlung von Tumoren im Kiefer-Gesichtsbereich (CIO) sowie der plastischen und rekonstruktiven, einschließlich mikrovaskulären Chirurgie des Kopf- Halsbereichs aus. Ein Schwerpunkt unserer Klinik liegt zudem in der Diagnostik und Behandlung von Kiefergelenkerkrankungen. Eine weitere Kernkompetenz besteht in der operativen Therapie von Lippen- Kiefer- und Gaumenspalten sowie Schädelfehlbildungen.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir einen Assistenzarzt/Ärztin mit Doppelapprobation. Wir wünschen uns Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie ein persönliches Engagement im wissenschaftlichen Arbeiten und in der Ausbildung von Studierenden der Medizin und Zahnmedizin.

Wir sind ein hoch motiviertes Team mit kollegialer und freundlicher Atmosphäre. Ihre Tätigkeit erfolgt an den beiden Klinikstandorten Universitätszahnklinik sowie Campus Venusberg und umfasst auch die Teilnahme am Bereitschaftsdienst bzw. Hintergrunddienst der Klinik. Die Vergütung erfolgt nach den Tarifbestimmungen des TV-Ärzte. Sie erhalten außerdem die Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) und haben die Möglichkeit ein Jobticket zu erwerben.

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik.

Unser Angebot

  • Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
  • Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-Ä1
  • Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
  • Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge
  • Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
  • Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung
  • Start mit System: Strukturierte Einarbeitung
  • Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
  • Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen

Kontakt

Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 25.09.2023 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. 710_2023 an:

 

Prof. Dr. Dr. F.-J. Kramer

Klinik und Poliklinik für Mund-, Kiefer- und Plastische Gesichtschirurgie

Universitätsklinikum Bonn

Venusberg-Campus-1

53127 Bonn

E-Mail: mkg@ukbonn.de

www.ukbonn.de

Was wir Ihnen bieten:

Arbeitgeberleistungen

Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen

Attraktiver Standort

Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber im Raum Bonn

Bildung nach Maß

individuelle Entwicklungschancen durch zahlreiche geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Kurse, E-learning, Coaching etc.)

Clever zur Arbeit

Zinsloses Darlehen für ein E-Bike

Flexibel für Familien

individuelle Arbeitszeitmodelle, Betriebskita

Gesund am Arbeitsplatz

Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM, Fitnessstudio, Hochschulsport)

Sicherer Arbeitgeber

Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen)

Start mit System

Fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team

Vorsorgen für später

Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

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