Auszubildende zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Azubi03_2023

Universitätsklinikum Bonn

Das Universitätsklinikum Bonn

Wir vereinigen Exzellenz in Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie Wirtschaftlichkeit.

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Vollzeit

ab sofort

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Das Universitätsklinikum Bonn sucht für das Ausbildungsjahr 2024

Auszubildende zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Deine 3½-jährige duale Ausbildung startet zum 01.08.2024 zu Beginn verbringst Du ca. fünf Monate in unserer Ausbildungswerkstatt am UKB. In dieser Zeit lernst Du die Grundlagen des Ausbildungsberufs in Theorie und Praxis. Dein Berufsschulunterricht findet als Blockunterricht in der Werner-von-Siemens-Schule in Köln (Deutz) statt. Deine praktischen Kenntnisse werden Dir in verschiedenen Fachbereichen und Werkstätten des UKBs vermittelt.

Ihre Aufgaben

Die Installation elektrischer Leitungen, Geräte und Anlagen im Bereich der elektrischen Energieversorgung
Die Wartung und Reparatur von elektrotechnischen Versorgungsanlagen
Das Lesen von technischen Unterlagen und Stromlaufplänen
Das Bauen von messtechnischen Schaltanlagen
Die Wartung und Reparatur von Lüftungs- und Klimatechnischen Anlagen

Ihr Profil

Mittlerer Schulabschluss mit guten schulischen Leistungen in den Fächern Physik und Mathe
Handwerkliches Geschick und Interesse an Technik und Elektronik
Teamorientierung und Kommunikationsfreude
Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus
Lernbereitschaft und Engagement

Unser Angebot

Eine attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung, Tarifliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung
Arbeitszeiten: Planbare 38,5 Stunden-Woche
Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
Sicher in der Zukunft: Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge
Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung
Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung sowie vergünstigte Mitgliedschaft im hauseigenen Fitness Studio
Arbeitgeberleistungen: Mitarbeitervergünstigungsprogramm „Corporate Benefits“ bei zahlreichen Unternehmen, Tarifliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), vergünstigten Mahlzeiten in unseren Bistros

Kontakt

Du erfüllst unsere Anforderungen und wir dürfen dich kennenlernen? Zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 31.01.2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. Azubi03_2023 an:

Charlotte Kaspari

GB 6 – Facility Management

Universitätsklinikum Bonn

Venusberg-Campus-1

53127 Bonn

E-Mail: Bewerbung.gb6@ukbonn.de

www.ukbonn.de

Was wir Ihnen bieten:

Kostenloses Fitnessstudio

24/7 kostenlos auf dem Campus trainieren, dazu Hochschulsportangebote und BGM

Arbeitszeiten:

Planbare 38,5 Stunden-Woche

Bildung nach Maß:

Geförderte Fort- und Weiterbildung

Clever zur Arbeit:

Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

Flexibel für Familien:

flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer

Gesund am Arbeitsplatz:

Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung sowie kostenlose Mitgliedschaft im hauseigenen Fitness Studio

Sicher in der Zukunft:

Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Verantwortungsvoll und vielseitig:

ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung

Vergütung:

Attraktives Ausbildungsgehalt

Vorsorgen für später:

Betriebliche Altersvorsorge

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

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