- Molekularbiologie (PCR, Gelelektrophorese)
- Zellbiologie (Bakterienkultur, Zellkultur)
- Tierhaltung und -zucht (Organisation und Durchführung)
- Histologie (Immunhistochemie von Gewebeschnitten)
- Proteinbiochemie (Expression und Aufreinigung von Proteinen)
- Qualitätssicherung im Labor (Organisations- und Koordinationsaufgaben)
- Bestellwesen und Versand zu Forschungszwecken
Medizinisch-technische/r Assistenten/in (MTA) Biologisch-technische/r Assistenten/in (BTA) oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d) Institut für zelluläre Neurowissenschaften 390_2023
Universitätsklinikum Bonn
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Vollzeit
Das Universitätsklinikum Bonn
Wir vereinigen Exzellenz in Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie Wirtschaftlichkeit.
Das Universitätsklinikum Bonn (UKB) ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit mehr als 1.300 Betten. Unsere mehr ca. 9.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Das UKB steht im Wissenschaftsranking (LOMV) und im wirtschaftlichen Ergebnis auf Platz 1 der Universitätsklinika in NRW und hatte in 2021 den dritthöchsten Case-Mix-Index der Universitätsklinika in Deutschland.
ab sofort
Im Institut für zelluläre Neurowissenschaften des Universitätsklinikums Bonn ist zum 1. August 2023 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:
Medizinisch-technische/r Assistenten/in (MTA) Biologisch-technische/r Assistenten/in (BTA) oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d)
Die Stelle ist projektbezogen befristet für fünf Jahre zu besetzen.
Am Institut für zelluläre Neurowissenschaften werden grundsätzliche Fragen in der Hirnforschung untersucht. Dabei steht im Vordergrund, wie die Kommunikation von Nervenzellen miteinander und mit anderen Zelltypen komplexe Hirnfunktionen unterstützen.
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als MTA oder BTA (m/w/d) oder gleichwertige Qualifikation
- Praktische Erfahrungen in der Zellkultur und Molekularbiologie
- Erfahrungen im tierexperimentellen Arbeiten; FELASA B-Zertifikat wünschenswert
- Erfahrung in der Proteinbiochemie und Histologie erwünscht
- Allgemeine Computer- und gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
- Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L bis EG9
- Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge
- Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
- Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung
- Start mit System: Strukturierte Einarbeitung
- Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKBfit
- Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Kontakt
Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 22.06.2023 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. 390_2023 an:
Prof. Dr. Christian Henneberger
Institut für zelluläre Neurowissenschaften
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus-1
53127 Bonn
E-Mail: christian.henneberger@uni-bonn.de
www.ukbonn.de
Was wir Ihnen bieten:
Arbeitgeberleistungen:
Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter
Attraktiver Standort
Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber im Raum Bonn
Bildung nach Maß
individuelle Entwicklungschancen durch zahlreiche geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Kurse, E-learning, Coaching etc.)
Clever zur Arbeit
Großkundenticket, zinsloses Darlehen für ein E-Bike
Flexibel für Familien
individuelle Arbeitszeitmodelle, Betriebskita
Gesund am Arbeitsplatz
Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM, Fitnessstudio, Hochschulsport)
Prämie für Springer:
Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen
Sicherer Arbeitgeber
Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen)
Start mit System
Fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team
Vorsorgen für später
Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.
Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
