Medizinische Dokumentare/Dokumentarinnen (m/w/d) für das Klinische Krebsregister - Abteilung für Integrierte Onkologie 506_2022

Universitätsklinikum Bonn

  • Vollzeit
Das Universitätsklinikum Bonn
Wir vereinigen Exzellenz in Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie Wirtschaftlichkeit.

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind 8.800 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,5 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 580 Frauen und Männer in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW, weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf und hatte in den Corona- Jahren 2020 und 2021 als einziges der 35 deutschen Universitätsklinika einen Leistungszuwachs.

ab sofort

Über uns

In der Abteilung für Integrierte Onkologie des Universitätsklinikums Bonn sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:

Medizinische Dokumentare/Dokumentarinnen (m/w/d) für das Klinische Krebsregister

Eine der Stellen ist unbefristet zu besetzen und die andere Stelle ist projektbezogen befristet bis 31.12.2023 zu besetzen.

Ihre Aufgaben

  • Selbständiges Identifizieren der zu dokumentierenden Patienten/innen
  • Recherche nach dokumentationsrelevanten Daten (gemäß Krebsfrüherkennungs- und Registergesetz (KFRG) sowie Deutsche Krankenhausgesellschaft / Onkozert) in den elektronischen Patientenakten, Arztbriefen und sonstigen zur Verfügung stehenden Datenquellen
  • Prüfung der Daten auf Plausibilität und Rücksprache mit der behandelnden Klinik
  • Anlegen des Falls und Erst-Dokumentation der relevanten Informationen sowie Follow-Ups in die Tumordokumentationssoftware
  • Kennzahlenmonitoring

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Dokumentar/in, Medizinische/r Dokumentationsassistent/in, Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste der Fachrichtung Medizinische Dokumentation oder eine vergleichbare, abgeschlossene medizinische Aus-/Weiterbildung (Gesundheits-/Krankenpfleger/in, medizinische/r Fachangestellte/r) (m/w/d)
  • Fachwissen im Bereich der Terminologie, Klassifikation und Dokumentation von Tumorerkrankungen
  • Zertifikat als Tumordokumentar/in wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit dem Computer sowie MS Office (Word, Excel, Access)
  • Kenntnisse von Krankenhausinformationssystemen und Tumordokumentationssoftware von Vorteil
  • Sorgfältiges und genaues Arbeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit

Kontakt

Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 18.08.2022 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. 506_2022 an:

Michael Neumann, Leiter Klinisches Krebsregister Bonn
Abteilung für Integrierte Onkologie
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus-1
53127 Bonn
E-Mail: Michael.Neumann@ukbonn.de
Tel.: 0228-287-13611
www.ukbonn.de

Was wir Ihnen bieten:

Arbeitgeberleistungen:

Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter

Attraktiver Standort

Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber im Raum Bonn

Bildung nach Maß

individuelle Entwicklungschancen durch zahlreiche geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Kurse, E-learning, Coaching etc.)

Clever zur Arbeit

Großkundenticket, zinsloses Darlehen für ein E-Bike

Flexibel für Familien

individuelle Arbeitszeitmodelle, Betriebskita

Gesund am Arbeitsplatz

Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM, Fitnessstudio, Hochschulsport)

Sicherer Arbeitgeber

Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen)

Start mit System

Fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team

Vorsorgen für später

Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

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