Mitarbeiter ORBIS Modulbetreuung und Projektdurchführung/Projektsteuerung (m/w/d) - Patientennahe Dienstleistungen

Stellen-Nr. 090_2021

Universitätsklinikum Bonn

  • Vollzeit
Das Universitätsklinikum Bonn
Wir vereinigen Exzellenz in Forschung, Lehre und Krankenversorgung.

Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit mehr als 1.300 Planbetten. Mit rund 38 Kliniken und 31 Instituten sowie mehr als 8.000 Beschäftigten gehört das UKB zu einem der größten Arbeitgeber in Bonn. Jährlich werden am UKB rund 50.000 Patienten stationär und rund 35.000 Notfälle versorgt sowie über 350.000 ambulante Behandlungen durchgeführt. Unsere Mitarbeiter*innen sind in Medizin, Pflege, Verwaltung und Management (Personal, Finanzen, Bau, Technik, Einkauf), oder den Servicebereichen etc. tätig.

ab sofort

Über uns

Im Geschäftsbereich 3 – Patientennahe Dienstleistungen des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Mitarbeiter ORBIS Modulbetreuung und Projektdurchführung/Projektsteuerung (m/w/d).

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Betreuung der ORBIS-Module für Patientenaufnahme und -abrechnung aus fachlicher Sicht sowie Projektdurchführung/ -steuerung

  • First-Level Support in der Fachabteilung für die Aufnahme- und Abrechnungsmodule
  • Anpassung, Weiterentwicklung und Customizing der genutzten Module
  • Durchführung der Modul- und Schnittstellentests zu SAP-IS-H bei Patches, Updates und Release-Wechseln
  • Stammdatenpflege in den Modulen z.B. Organisationsstruktur, externe Geschäftspartner
  • Mitarbeit bei Rollen- und Berechtigungsdefinitionen und –vergabe
  • Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Schulungsunterlagen für die Anwender
  • Management von Projekten zur Umsetzung gesetzlicher Neuregelungen, Prozessoptimierung und Qualitätsverbesserung innerhalb des GB 3,
    beispielsweise
    • Weiterentwicklung und Implementierung der elektronischen Leistungsdokumentation zur Optimierung der ambulanten Abrechnung
    • Entwicklung, Implementierung und Einsatz von Tools zur Qualitätssicherung und Controlling der Abrechnung und der Patientenaufnahme
  • Umsetzung und Implementierung neuer gesetzlicher Vergütungsformen (ambulant und stationär)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise mit abgeschlossenem Studium der Gesundheitsökonomie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Sie besitzen gute Kenntnisse des EDV-Systems ORBIS (Dedalus) und der Office-Produkte
  • Sie haben Erfahrung im Management von Projekten
  • Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und zielorientiert
  • Kommunikationsstärke und Teamorientierung sind für Sie selbstverständlich
  • Sie verfügen über Organisationstalent

Unser Angebot

  • Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
  • Sicher in der Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TV-L (inkl. Zusatzleistungen)
  • Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
  • Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst)
  • Clever zur Arbeit: Großkundenticket des öffentlichen Nahverkehrs VRS oder Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
  • Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coaching)
  • Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen)
  • Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM)
  • Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19.05.2021.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Vefügung: 

Herr Dipl.-Kfm. Thomas Braun
Leiter Geschäftsbereich 3 - Patientennahe Dienstleistungen
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn
E-Mail: thomas.braun@ukbonn.de

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Jetzt bewerben