PhD student position (m/f/d) - Institut für Medizinische Mikrobiologie, Immunologie und Parasitologie (IMMIP)

Stellen-Nr. 162_2021

Universitätsklinikum Bonn

  • Vollzeit
Das Universitätsklinikum Bonn
Wir vereinigen Exzellenz in Forschung, Lehre und Krankenversorgung.

Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit mehr als 1.300 Planbetten. Mit rund 38 Kliniken und 31 Instituten sowie mehr als 8.000 Beschäftigten gehört das UKB zu einem der größten Arbeitgeber in Bonn. Jährlich werden am UKB rund 50.000 Patienten stationär und rund 35.000 Notfälle versorgt sowie über 350.000 ambulante Behandlungen durchgeführt. Unsere Mitarbeiter*innen sind in Medizin, Pflege, Verwaltung und Management (Personal, Finanzen, Bau, Technik, Einkauf), oder den Servicebereichen etc. tätig.

ab sofort

Über uns

The Institute of Medical Microbiology, Immunology and Parasitology (IMMIP) at the University Hospital Bonn has an immediate vacancy for the following full-time position (38.5 hours/week)

PhD student position (m/f/d)

The position is available for three years with the possibility of an extension.

The IMMIP (Director, Prof. Dr. med. Achim Hoerauf) invites applications for a Ph.D. student position in the research group of Dr. Manuel Ritter about neglected tropical diseases (e.g., helminth infections) and their influence on concomitant infections and diseases. Besides international research projects especially in Africa, the AG Ritter is using the filarial mouse model Litomosoides sigmodontis to analyse filarial-specific immune responses and signalling mechanisms (for further information see https://www.microbiology-bonn.de/en/research/dr-manuel-ritter). The group of Dr. Ritter is funded by the DFG within the German-African Cooperation Projects in Infectiology (Projects: MARAG and MAP-TB).

Ihre Aufgaben

  • Immunological, microbiological and parasitological research
  • Independent performance of scientific experiments and their analysis
  • Participation in international collaborative projects including lab work, training and organisation of workshop in African countries
  • Participation in the courses for students

Ihr Profil

  • An MSc or equivalent degree in (molecular) biology, biochemistry, immunology or microbiology
  • Practical experience in immunology, parasitology and microbiology
  • Good command of spoken and written English
  • An interest in immunology, parasitology and tropical diseases research
  • The ability to work well in a group as well as independently
  • The willingness to work in the laboratories of our collaborators in Africa (e.g., Cameroon, Togo, Ghana and Tanzania) for several weeks/year

Unser Angebot

  • A Ph.D. student position starting as soon as possible with funding for at least three years
  • You will work in a dynamic and international group with exposure to basic and translational research as well as microbiology, immunology and human and rodent parasitic infections
  • Students are encouraged and supported in attending scientific conferences to present their results and are also encouraged to attend and participate in house colloquia, University symposia and international conferences
  • The salary will be according to the German salary scale TV-L (EG 13)
  •  A “Jobticket” (subsidized public transport) is available
  • There is also a possibility to use the day care center
  • Supplementary benefits in the public sector (pension plan according to VBL)

Kontakt

We look forward to receiving your application by 14.06.2021. Applicants should send their application in a single pdf file including motivation letter, CV, scanned academic degrees, list of publications and the contact details of two references. In your application, please indicate your preferred scientific project.

Please do not hesitate to contact us if you have any questions:  

Dr. Manuel Ritter
Institut für Medizinische Mikrobiologie, Immunologie und Parasitologie (IMMIP)
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
Tel.: 0228-287-11453
E-Mail: manuel.ritter@ukbonn.de

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

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