Technische/r Assistent/in (m/w/d) Institut für Molekulare Medizin und Experimentelle Immunologie 284_2022

Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Zeinab Abdullah

Universitätsklinikum Bonn

  • Vollzeit
Das Universitätsklinikum Bonn
Wir vereinigen Exzellenz in Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie Wirtschaftlichkeit.

Das Universitätsklinikum Bonn (UKB) ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit mehr als 1.306 Planbetten. Unsere mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Das UKB hat in 2020 den vierthöchsten Case-Mix-Index sowie das beste wirtschaftliche Ergebnis der Universitätskliniken in Deutschland und steht im Wissenschaftsranking (LOMV) auf Platz 1 der Universitätsklinika in NRW.

ab sofort

Über uns

Am Institut für Molekulare Medizin und Experimentelle Immunologie (IMMEI) des Universitätsklinikums Bonn ist in der Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Zeinab Abdullah zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:

Technische/r Assistent/in (m/w/d)

Die Stelle ist aufgrund des Projekts „EURETINA“ befristet auf 2 Jahre zu besetzen mit Option auf Verlängerung.

Bonn ist ein bedeutendes Zentrum der immunologischen Forschung in Deutschland, das sich auf entzündliche Erkrankungen, mikroökologische und transkriptionelle Immunregulation und Immunmustererkennung spezialisiert hat. Die Arbeitsgruppe von Prof. Zeinab Abdullah erforscht Mechanismen, die immunvermittelte Erkrankungen und die antiinfektiöse Abwehr steuern. Unser Institut ist eingebettet in eine lebendige immunologische Community, bestehend aus dem Exzellenzcluster "ImmunoSensation2", mehreren immunologischen SFB-Konsortien und zahlreichen Core Facilities, die Multi-OMICS-Analysen anbieten.

Ihre Aufgaben

  • Tätigkeit in einem tierexperimentellen Forschungslabor
  • Gelegentliche Tätigkeiten mit humanem Material
  • Grundlegende molekularbiologische Techniken wie PCR, Durchflusszytometrie und zellulären Assays
  • Allgemeine Aufgaben im Rahmen des Labor-/ Bestellmanagements

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Assistent (m/w/d)
  • Erfahrung in der Arbeit mit humanem Material
  • Teamfähigkeit
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
  • Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L
  • Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
  • Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge
  • Clever zur Arbeit: Großkundenticket des öffentlichen Nahverkehrs VRS oder Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
  • Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung
  • Start mit System: Strukturierte Einarbeitung
  • Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
  • Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebot für Mitarbeiter*innen

 

Kontakt

Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 09.06.2022 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. 284_2022 an:

Prof. Dr. Zeinab Abdullah
Institut für Molekulare Medizin und Experimentelle Immunologie (IMMEI)
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
Tel.: 0228/287-11138
E-Mail: zeinab.abdullah@uni-bonn.de
www.immei-bonn.de
www.ukbonn.de

Was wir Ihnen bieten:

Arbeitgeberleistungen:

Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter

Attraktiver Standort

Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber im Raum Bonn

Bildung nach Maß

individuelle Entwicklungschancen durch zahlreiche geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Kurse, E-learning, Coaching etc.)

Clever zur Arbeit

Großkundenticket, zinsloses Darlehen für ein E-Bike

Flexibel für Familien

individuelle Arbeitszeitmodelle, Betriebskita

Gesund am Arbeitsplatz

Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM, Fitnessstudio, Hochschulsport)

Prämie für Springer:

Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen

Sicherer Arbeitgeber

Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen)

Start mit System

Fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team

Vorsorgen für später

Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

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