Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Medizinische Assistenz und Therapie
Vollzeit, Teilzeit

Medizinische Fachangestellte / Study Nurse / Clinical Research Assistant (m/w/d)

ST-38047

In der Sektion Rheumatologie der Medizinischen Klinik III des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (individuell anzupassen) zu besetzen:

 

Medizinische Fachangestellte / Study Nurse / Clinical Research Assistant (m/w/d)

 

Die Stelle ist bis zum 31.03.2028 befristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben
  • Unterstützung von medizinischem und wissenschaftlichen Personal bei der Durchführung von klinischen Studien unter Einhaltung der regulatorischen Richtlinien
  • Erfassung und Verwaltung von Patientendaten für (inter-)nationale klinische Studien und Forschungsprojekte
  • Koordination und Organisation von Laboruntersuchungen, Probenversand, Diagnostik und Prüfmedikation
  • Eigenständige Organisation der notwendigen klinischen Daten zur Dokumentation wie Anlage von Patientenstammdaten, Zusammenstellung studien-relevanten Befunden, Erhebung von Therapieverläufen, Follow-UP-Management etc.
  • Korrespondenz mit Studienzentralen und Referenzzentren
  • Durchführung von Datentransfer- und Auswertungen sowie Vorbereitung von Publikationen
Ihr Profil
  • Fachliche Qualifikation als Physician Assistant (m/w/d) oder
  • Fachliche Qualifikation als Pflegekraft oder in einem anderen medizinischen Berufsfeld
  • oder einer anderen äquivalenten Qualifikation
  • Vorhandene Zusatzbezeichnung Study Nurse oder ähnlichen Qualifikationen wie z.B. Dokumentationsassistenz oder Interesse diese zu erwerben
  • sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket idealerweise einschließlich ACCESS sowie
  • mit SPSS und/oder SAS
  • GCP-Kenntnisse, Erfahrungen mit Remote-Data-Entry-Systemen und komplexen Datenschutzkonzepten
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen sorgfältigen und kooperativen Arbeitsstil

Wir bieten:

  • Weiterbildung zur Study Nurse, falls sie MFA sind
  • Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
Wir bieten
Zukunftssicherer Arbeitgeber
Zukunftssicherer Arbeitgeber

Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt

Bezahlung nach TV-L
Bezahlung nach TV-L

Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen)

Prämien & Sonderzahlungen
Prämien & Sonderzahlungen

Nach TV-L wird eine Jahressonderzahlung ausgezahlt und es gibt weitere Zusatzentlohungen wie unter anderem das Prämiensystem für die Übernahme von Zusatzaufgaben im Team, für ausgewählte Zusatzqualifikationen, Fachweiterbildungen und bei Festanstellung im Pflege-Pool. Außerdem gibt es die Einspringprämie für kurzfristige Einsätze innerhalb < 96 Stunden aus dem Dienst-Frei

Vorteile des TV-E
Vorteile des TV-E

Zusätzliche Leistung zur Entlastung in den TV-E berechtigten Bereichen (Entlastungstage)

Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten

Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (bei Bürojobs), Home Office

Start mit System
Start mit System

Strukturiertes Onboarding, fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team, viele Praxisanleiter*innen

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente

Attraktivste Ausbildungsstätte
Attraktivste Ausbildungsstätte

Attraktives Ausbildungsgehalt, planbare 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Tarifurlaub mit zusätzlich 2 Zusatzurlaubstagen (TV-E), sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung

Moment bitte ...
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.
Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Univ.-Prof. Dr. med. MUDr. Valentin S. Schäfer
Medizinische Klinik und Poliklinik III

Universitätsklinikum Bonn

Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
Bettina.wuebben@ukbonn.de

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